QP Group

QP Group中的文化和人力资源

QP Group相信人力资源是为集团创建可持续价值的最宝贵资产。

在QP Group,每个人都有机会,并被鼓励充分发挥潜力,创造突破性价值,同 时有明确的晋升路径,帮助每个人在职业道路上稳步前进,与集团共同发展。 每个人的努力和贡献都受到尊重,并得到相应的奖励。

招聘

I. 一般信息

  • 职称: 建设副总监
  • 部门: 施工行业
  • 职称级别: 副总裁
  • 管理层,直接汇报: 经理委员会
  • 工作时间: 官方工作时间

II. 工作描述

建设项目综合管理

  • 全面监督所有项目活动
  • 技术基础设施的实施和协调,与建筑、结构、机电、景观学科等相结合.
  • 监督制定低层和高层建筑项目的计划和施工进度。
  • 调度建筑项目的施工、人力和材料

与负责施工计划的指挥官协调

  • 制定详细的施工计划:施工阶段、原材料数量、时间框架、工人数量
  • 认真监督施工计划,提供技术文件、技术评估、质量控制和工程量。

施工安装管理、技术文件管理

  • 监督工程质量并检查工程量档案
  • 管理建筑安装活动,技术管理,各种档案和技术资料
  • 作为公司代表,与相关方合作,确保档案和工程质量达到要求并符合现行法律法规。
  • 行政管理建筑安装活动,监控人力和施工质量,跟踪工程进度.

配合部门进行基础设施系统设计审核

  • 协调部门:提供设计文件,准备基础设施招标项目的招标文件,计算成本计划.
  • 将承包商的文件转移到基础设施设计咨询公司,招标文件技术文件,并监督进度并管理实施,与咨询公司一起评估招标技术文件
  • 协调以检查基础设施设计咨询公司的设计质量
  • 与建筑、结构、机电和法律部门协调,为基础设施准备数字地形模型(DTM)、消防设计文件(PCCC)和建筑施工图(XPXD)

其他职位

  • 汇报并评估项目进度
  • 董事会要求的其他任务
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